Sweeli

Infirmier(ère)

Schaerbeek


Crèches de Schaerbeek

Crèches de Schaerbeek
Métier : Infirmier(ère)

Région : Bruxelles

Publié le : 16/04/18
Informations

Crèches de Schaerbeek

Contact

rue Anatole France, 21
1030 - Schaerbeek

Tél : 02/244.72.82

Description de l'organisation / activité :

Fondée en 1973, l’ASBL Crèches de Schaerbeek a pour objectif de créer, d’organiser, de gérer les crèches communales francophones et d’assurer un accueil de qualité aux enfants. Cette ASBL, dont le Conseil d’Administration est présidé depuis mars 2001 par Michel De Herde, Echevin de la petite enfance et des crèches, compte aujourd’hui 15 milieux d’accueil : 13 crèches, une halte accueil et 1 prégardiennat. Chacune de ces structures est gérée par un(e) infirmier(e) et/ou une assistante sociale, sous la supervision de la directrice générale (Mina Oualdlhadj). Ces milieux d'accueil sont agréés et subsidiés par l’O.N.E. et disposent d’une attestation de qualité.

Contrat : Temps plein - CDI

Poste à pourvoir :

Infirmier (ère) responsable de crèche

Profil recherché, Compétences, Formations, Expérience :

Niveau d’études : Graduat ou expérience en tant qu’infirmier (ère) ou infirmier (ère) en santé communautaire. Maîtrise de l’outil bureautique indispensable (Microsoft Outlook, Word, Excel, PowerPoint). Le ou la responsable de crèche doit avoir une bonne ouverture d’esprit, posséder de bonnes notions de management (gestion du personnel, gestion des conflits, animation d’équipe) et faire preuve de disponibilité. Début du contrat +/- vers septembre 2018.
Ses missions
• Dynamiser, motiver, responsabiliser, écouter et soutenir l’équipe ;
• Être garant€ du projet pédagogique de sa crèche ;
• Garantir le respect du règlement d’ordre intérieur (ROI) ;
• Organiser les horaires du personnel (congés, heures supplémentaires et récupération, compléter la grille de prestations en vue des salaires) et ceci en fonction des besoins des enfants ;
• Gérer les locaux et leur contenu en bon père de famille ;
• Veiller à l’application des règles d’hygiène et de sécurité ;
• Veiller à faire respecter le règlement et à faire régner les sentiments de justice et de bonne entente parmi le personnel ;
• Etre en mesure de développer ses compétences relationnelles (communication, animation et gestion d’équipe) notamment en suivant les formations adéquates

Par rapport au personnel
• Participer au recrutement du personnel, encadrer les nouveaux et les stagiaires ;
• Assurer le suivi de son personnel, et notamment dans le cadre d’un processus d’évaluation ;
• Prendre en compte dans la gestion de l’équipe, la participation à des formations ;
• Veiller à ce que tout le personnel puisse participer à des formations

Par rapport aux parents et aux enfants
• Assurer l’accueil des parents (entretiens, informations générales sur le fonctionnement de la crèche, etc.)
• Gérer les entrées et les sorties des enfants
• Veiller à la qualité des relations de l’équipe avec les enfants et les parents ;
Barèmes ONE
Chèques repas de 7 euros
37 jours de congé

Comment postuler :

par email icasier@schaerbeek.irisnet.be

Merci de faire référence à Sweeli lors de votre sollicitation.

[16/04/18]

Formulaire de contact :

(fichier Word, PDF... Taille max : 10 Mo)



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